- 18F veröffentlichte Materialien und Leitfäden mit der Aussage, dass die im Zuge der Verbesserung föderaler digitaler Dienste entstandenen Ergebnisse als öffentliches Gut erhalten bleiben sollen
- Die Organisation erklärte, sie sei am 1. März 2025 durch DOGE aufgelöst worden und gehe dagegen rechtlich vor
- Die Rolle von 18F war darauf ausgerichtet, die Art und Weise der staatlichen Softwareentwicklung zu modernisieren, Websites und Anwendungen für die Bevölkerung zu verbessern sowie interne Systeme zu digitalisieren und Arbeitsabläufe zu vereinfachen
- Zu den gestoppten Arbeiten gehörten mehrere Projekte im öffentlichen Dienst, darunter Weather.gov, IRS Direct File, FVAP.gov und die Neugestaltung der Website des Ninth Circuit
- FEC-CIO Alex Palmer bewertete 18F so, dass die Organisation IT-Teams und Fachverantwortliche in den agilen Entwicklungsprozess einbezog und dadurch die Methodik selbst veränderte
Veröffentlichte Materialien und rechtliche Schritte
- 18F erklärte: „Unsere Arbeit gehört der Öffentlichkeit“ und teilte mit, dass unter anderem der de-risking guide und der engineering guide bewahrt wurden
- Relevante Materialien sind unter Get the guides verfügbar
- 18F wurde am 1. März 2025 durch DOGE aufgelöst und geht rechtlich dagegen vor
- Die aktuelle Stellungnahme ist unter Read our latest statement zu finden
- Alex Palmer, Chief Information Officer der FEC, sagte, die Zusammenarbeit mit 18F sei ein „game-changer“ gewesen, und die gesamte Methodik habe sich verändert, weil IT-Teams und Fachverantwortliche am agilen Entwicklungsprozess beteiligt wurden
Rolle und eingestellte öffentliche Dienste
- Die Hauptaufgabe von 18F konzentrierte sich darauf, die Umsetzung staatlicher digitaler Dienste grundlegend zu verändern
- Modernisierung der Softwareentwicklungsprozesse
- Verbesserung von Diensten für die Bevölkerung wie Websites und Anwendungen
- Digitalisierung interner Systeme und Vereinfachung von Arbeitsabläufen
- Zu den eingestellten Projekten gehörten Arbeiten für Bundes-, Landes- und Justizbehörden
- National Oceanic and Atmospheric Administration: Weather.gov
- Internal Revenue Service: IRS Direct File
- Department of Treasury, Alcohol and Tobacco Tax and Trade Bureau: TTB application modernization
- FVAP.gov: Federal Voting Assistance Program
- Office of Refugee Resettlement: In Care Case Management System for Unaccompanied Children
- Maryland Department of Labor: Maryland Family Leave and Medical Insurance
- United States Court of Appeals for the Ninth Circuit: Ninth Circuit website redesign
- U.S. Department of State: Bureau of Consular Affairs
- Election Assistance Commission: Election Assistance Commission web strategy
- Council on Environmental Quality: Council on Environmental Quality
- Permitting Council: Permitting Council
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Diese Kürzung wirkt so weit entfernt von dem nach außen vorgegebenen Ziel, dass sie wirklich beunruhigend ist. Wie auch weiter unten erwähnt, erbrachte diese Organisation Beratungsleistungen für andere Behörden und arbeitete auf Basis vollständiger Kostendeckung, sodass die tatsächlichen Kosten 0 Dollar betrugen; und selbst wenn es natürlich nicht ganz 0 Dollar waren, war sie kein aufgeblähtes Kosten-Center, das man hätte streichen müssen.
Heute habe ich im All In Podcast gehört, wie Jason Calcanis ernsthaft sagte: „Niemand nutzt es, also lasst uns die USPS-Zustellung auf einmal pro Woche reduzieren“; dabei liefert der USPS jährlich über 100 Milliarden Sendungen aus.
Die Kluft zwischen den Leuten, die tatsächlich den Betrieb verantworten, und den Leuten, die in ihrem Umfeld Ratschläge geben, ist beängstigend.
Das Ziel ist, die US-Regierung zu beschädigen, um sie zu privatisieren und zu verscherbeln; es sieht aus wie das, was in Russland passiert ist.
„Ich möchte, dass die Bürokraten traumatisiert werden. Ich möchte, dass sie morgens aufwachen und nicht zur Arbeit gehen wollen, weil sie zunehmend als die Bösen wahrgenommen werden. Ich möchte ihnen die Mittel streichen, damit die EPA finanziell nicht in der Lage ist, all die Regeln zu erlassen, die der Energieindustrie schaden. Ich möchte sie traumatisieren.“
Je älter ich werde, desto klarer sehe ich solch mieses Verhalten.
Für jemanden, der möchte, dass die Bundesregierung Informationstechnologie einführt und integriert, um transparenter, wirksamer und ja, effizienter zu arbeiten, ist das eine enorme Enttäuschung.
In einer Zeit, in der das Vertrauen in Institutionen ohnehin am Boden ist, fühlt es sich an, als würde die Uhr 10 Jahre zurückgedreht; zugleich stehen wir globalen Bedrohungen gegenüber, die nur die Bundesregierung bewältigen kann.
Kurzfristig bleibt nur zu hoffen, dass die Zivilgesellschaft die Lücke füllt und eine künftige Regierung es besser umsetzt.
Alle sollten sich ansehen, wie Russell Vought vom Office of Budget and Management über Regierungsangestellte spricht:
„Ich möchte, dass die Bürokraten traumatisiert werden. Ich möchte, dass sie morgens aufwachen und nicht zur Arbeit gehen wollen, weil sie zunehmend als die Bösen wahrgenommen werden.“
https://www.youtube.com/watch?v=oBH9TmeJN_M
18F sind genau die Bürokraten, die sie traumatisieren wollen.
Ich bin kein Amerikaner, aber durch die Beiträge über die Arbeit von 18F, die hier in den letzten Jahren erschienen sind, weiß ich gut, welchen Einfluss 18F hatte: https://hn.algolia.com/?q=18f
Auch unter HN-Mitgliedern und unter Leuten, denen ich folge, gab es einige, die sich im Laufe ihrer Karriere Zeit genommen haben, um bei 18F eine Rotation im öffentlichen Dienst zu machen.
Heute bin ich in Gedanken bei ihnen allen. Sie haben gute Arbeit geleistet.
Das ist schlicht Vandalismus. Diese Leute wollen überhaupt nicht, dass die Regierung ordentlich funktioniert.
18F war beliebt und effektiv, war der Trump-Regierung in keiner Weise untergeordnet und war vielmehr am stärksten mit der Obama-Regierung verbunden.
Sie wurden nicht entfernt, weil sie ihre Arbeit schlecht machten, sondern weil gerade ihr gutes Funktionieren die Regierung schwächt. Dafür gibt es bereits ein Wort: Säuberung.
„Noch bis gestern arbeiteten wir an wichtigen Projekten: mit der NOAA daran, den Zugang zu Wetterdaten zu verbessern, mit dem Außenministerium daran, die Ausstellung von Pässen einfacher und schneller zu machen, und mit dem IRS daran, kostenlose Steuererklärungen zu unterstützen.“
Ich denke, das ist die Antwort auf das „Warum“.
In den letzten Jahren haben sie ziemlich viele Leitfäden, Ressourcen und Standards als Open Source veröffentlicht. Offenbar haben sie auch viel Design- und Internationalisierungsarbeit geleistet, etwa an den US Web Design Guidelines. Und gehörte login.gov nicht auch ihnen?
https://github.com/orgs/18F/repositories
Die übergeordnete Organisation von 18F, der Technology Transformation Service (TTS), besitzt Login.gov.
Es sieht so aus, als werde es auch innerhalb von TTS weitere Entlassungen (RIF) geben.
Ich fange an zu glauben, dass die USA jetzt am Ende sind. Wenn es nicht zu so etwas wie einem Bürgerkrieg kommt, der das aufhält, werden sie sich wohl nicht von dem Schaden erholen, der in vier Jahren angerichtet wurde.
Die Regierungen der umliegenden Bundesstaaten sollten die Gelegenheit nutzen, diese Leute einzustellen. Sie wirken, als machten sie gute Arbeit, und es ist eine seltene Chance, ein eingespieltes IT-Team zu bekommen, das bereit ist, für Gehälter im öffentlichen Dienst zu arbeiten.
„US-Geheimdienstinformationen zufolge versuchen Russland und China, unzufriedene Bundesbedienstete anzuwerben, sagen Quellen.“
„Ausländische Gegner, darunter Russland und China, haben ihre Nachrichtendienste kürzlich angewiesen, die Rekrutierung von US-Bundesbediensteten zu verstärken – insbesondere von Personen im Bereich der nationalen Sicherheit, die entlassen wurden oder das Gefühl haben, bald entlassen werden zu können –, berichten vier mit der Angelegenheit vertraute Personen sowie von CNN geprüfte Dokumente.“
https://edition.cnn.com/2025/02/28/politics/us-intel-russia-...