10 Punkte von GN⁺ 2025-05-16 | Noch keine Kommentare. | Auf WhatsApp teilen
  • Shopify und Duolingo haben nacheinander „AI-First“-Organisationsstrategien ausgerufen, und auch das Content Design muss sich darauf vorbereiten
  • Über die bloße Nutzung von Tools hinaus treten Fähigkeiten zum Aufbau von Systemen und zur Sicherung der Qualität als zentrale Rolle von Content-Designern in den Vordergrund
  • In einer AI-Umgebung werden modulare Content-Strukturen, die Gestaltung von AI-Trainingsdaten und quantitative Review-Systeme immer wichtiger
  • Systemdenken, AI-Literacy, Zusammenarbeit und Content Governance werden als neue Kernkompetenzen verlangt
  • Content Design muss sich vom bloßen Schreiben von Texten zu einer strategischen Verantwortung für die Zuverlässigkeit des Produkts und die User Experience weiterentwickeln

Welche Signale die „AI-First“-Ausrufe für Content Design senden

Der aktuelle Stand der AI-Einführung in der Content-Design-Branche

  • Die meisten Content-Designer nutzen AI experimentell für Ideenfindung oder einfache Aufgaben
  • Einige trainieren Modelle direkt oder setzen AI als Skalierungs-Tool für andere Designer ein
  • Auch auf der Button Conference gab es eigene Sessions zu AI, was das vertiefte Interesse der Branche widerspiegelt

AI verändert die Art und Weise der Produktentwicklung selbst

  • Durch No-Code-Tools und AI-Tools können auch Content-Designer schnell Prototypen erstellen
  • Dadurch beschleunigt sich der Wandel hin zu einer auf Geschwindigkeit und Experimente ausgerichteten Entwicklungskultur
  • Wenn bestehende Organisationsstrukturen oder Design-Systeme damit nicht Schritt halten, kommt es zu Verwirrung und zum Zusammenbruch von Konsistenz
  • Klare Content-Strukturen, wiederholbare Muster und strategisches Messaging-Design sind keine „optionalen Extras“ mehr

> Es entsteht die Aufgabe, Qualität bei hoher Geschwindigkeit aufrechtzuerhalten

Was Content Design in einer „AI-First“-Umgebung tun muss

  • 1. Modulare Systeme entwerfen

    • Content-Designer müssen wiederverwendbare Content-Strukturen schaffen
    • Beispiel: Fehlermeldungen in „Was ist schiefgelaufen / warum ist das wichtig / was soll der Nutzer tun“ unterteilen
    • Das bildet die Grundlage dafür, dass AI Inhalte konsistent skalieren kann
  • 2. AI-Systeme trainieren

    • AI versteht Emotion, Brand Voice und Barrierefreiheitsstandards nicht automatisch auf natürliche Weise
    • Content-Designer müssen Beispiele, Richtlinien und Bewertungskriterien entwerfen, mit denen sich dies der AI vermitteln lässt
    • Styleguides für Menschen reichen für AI nicht aus; daher ist eine Überführung in eine Regelsprache, die Maschinen verstehen können, nötig
    • Das ist nicht bloß „Schreiben“, sondern eine abstrahierte Erweiterung des Content Designs
  • 3. Evaluation und Qualitätsmanagement

    • Auch bei von AI erstellten Inhalten ist eine abschließende menschliche Prüfung unverzichtbar
    • Für folgende Punkte müssen Review-Kriterien festgelegt werden:
      • Übereinstimmung von emotionalem Zustand und Tonalität
      • Eignung für Marke und Kontext
      • Sicherstellung von Inklusivität und Barrierefreiheit
      • Erfüllung rechtlicher/ethischer Standards
    • In Hochrisikobereichen (Onboarding, Bezahlung, Empfehlungen usw.) sind Review-Checkpoints unverzichtbar
    • Wichtig sind auch Feedback-Loops und Messgrößen wie Klarheits-Scores oder die Reduktionsrate im Kundensupport

Die Bedeutung von Systemdenken

  • AI-basierte Produktentwicklung führt bei „Geschwindigkeit ohne Struktur“ direkt zum Scheitern
  • Content-Designer müssen nicht bloß Schreibende sein, sondern Architekten skalierbarer Content-Systeme werden
  • Wenn wiederverwendbare Content-Strukturen nicht im Voraus definiert werden, repliziert AI Verwirrung im großen Maßstab
  • Wichtige Skillsets:
    • AI-Literacy (Verständnis der Modellfunktion, Prompt-Design, Bewertung der Ergebnisse)
    • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit (Kooperation mit PMs, Engineers, Researchern, Legal usw.)
    • Content Governance (Aufbau eines Qualitätsmanagementsystems in großem Maßstab)
    • Change Leadership in der Organisation (für verantwortungsvolle AI-Praktiken eintreten und sie gestalten)

Die neue Verantwortung von Content-Designern

  • Die Einführung von AI ist möglicherweise keine bloße Modeerscheinung
  • Aber selbst wenn doch, lohnt es sich auf jeden Fall, diese Fähigkeiten zu erlernen
  • Content Design entwickelt sich jetzt über Sätze auf einem einzelnen Screen hinaus zu einer Rolle, die die gesamte User Experience und Zuverlässigkeit des Produkts schützt

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